Zarządzenie nr 0050.16.2025 Burmistrza Gminy Czarne z dnia 12 lutego 2025 r. w sprawie ogłoszenia konkursu na kandydata na stanowisko dyrektora instytucji kultury - Dyrektora Czarneńskiego Centrum Kultury w Czarnem.

Zarządzenie Nr 0050.16.2025
Burmistrza Gminy Czarne

z dnia 12 lutego 2025 r.

w sprawie ogłoszenia konkursu na kandydata na stanowisko dyrektora instytucji kultury – Dyrektora Czarneńskiego Centrum Kultury w Czarnem

Na podstawie art. 30 ust. 2 pkt 5 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym
(t. j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1465 z późn. zm.), art. 16 ust. 1 ustawy z dnia 25 października
1991 r. o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej (t. j. Dz. U. z 2024 r. poz. 87) zarządzam, co następuje:

§ 1. Ogłaszam konkurs na kandydata na stanowisko dyrektora Czarneńskiego Centrum Kultury w Czarnem.

§ 2. Treść ogłoszenia stanowi załącznik do niniejszego zarządzenia.

§ 3. Formalnym kryterium wyboru kandydata jest spełnienie wymagań określonych
w ogłoszeniu o konkursie.

§ 4. Powołanie Komisji Konkursowej nastąpi odrębnym zarządzeniem.

§ 5. Postępowanie konkursowe rozpoczyna się z dniem wejścia w życie niniejszego zarządzenia. Przewidywany termin zakończenia postępowania konkursowego: 45 dni od upływu terminu do składania dokumentów aplikacyjnych.

§ 6. Wykonanie zarządzenia powierzam Sekretarzowi Gminy Czarne.

§ 7. Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.

Załącznik

do Zarządzenia Nr 0050.16.2025

Burmistrza Gminy Czarne

z dnia 12.02.2025 r..

Ogłoszenie o konkursie na kandydata na stanowisko dyrektora instytucji kultury – Czarneńskiego Centrum Kultury w Czarnem

1. Nazwa i adres jednostki:
   Czarneńskie Centrum Kultury, ul.  Kolejowa 14, 77-330 Czarne – dalej CCK
2. Organizator Konkursu:
   Burmistrz Gminy Czarne
3. Nazwa stanowiska:
   Dyrektor Czarneńskiego Centrum Kultury.
4. Wymagania kwalifikacyjne kandydatów oraz sposób ich udokumentowania:
   1. Kandydat na stanowisko Dyrektora Czarneńskiego Centrum Kultury w Czarnem powinien spełniać następujące niezbędne wymagania kwalifikacyjne:

1. 1. posiadać obywatelstwo polskie,
   2. posiadać wykształcenie wyższe,
   3. co najmniej 3 letni staż pracy,
   4. posiadać znajomość regulacji prawnych dotyczących funkcjonowania samorządu terytorialnego, gminnych jednostek organizacyjnych, przepisów
      o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej, przepisów prawa zamówień publicznych, kodeksu pracy, kodeksu cywilnego, ustawy
      o finansach publicznych oraz kodeksu postępowania administracyjnego,
   5. posiadać stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku Dyrektora Czarneńskiego Centrum Kultury w Czarnem,
   6. cieszy się nieposzlakowaną opinią,
   7. nie może być prawomocnie skazany za przestępstwo umyślne ścigane
      z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
   8. posiadać pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystać w pełni z praw publicznych,
   9. posiadać biegłą znajomość obsługi komputera,
   10. posiadać prawo jazdy kategorii B.

Dodatkowe kryteria wyboru:

4. 1. posiadanie doświadczenia w działalności kulturalnej, oświatowej, artystycznej, pedagogicznej lub  rekreacyjno-sportowej,
   2. posiadanie umiejętności pracy w zespole oraz organizowania pracy własnej i innych osób, także pod presją czasu,
   3. posiadanie umiejętności obsługi sprzętu nagłaśniającego, rejestrującego dźwięk
      i obraz,
   4. posiadanie umiejętności pracy z grupami dziecięcymi, młodzieżowymi
      i artystycznymi,
   5. dysponowanie wiedzą i doświadczeniem w zakresie pozyskiwania pozabudżetowych środków finansowych,
5. Wymagane dokumenty oraz sposób udokumentowania wymaganych kwalifikacji:
   Kandydat na stanowisko Dyrektora Czarneńskiego Centrum Kultury w Czarnem powinien przedłożyć następujące dokumenty:

1. list motywacyjny oraz informację, o których mowa w art. 22¹ § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. z 2023 r., poz. 1465 ze zm.), to jest: imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe wskazane przez kandydata, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia,
2. kopie dokumentów poświadczających posiadane wykształcenie i kwalifikacje zawodowe,
3. kopie dokumentów potwierdzających posiadane doświadczenie zawodowe
   w wymaganym stażu,
4. kopie dokumentów potwierdzających przebieg pracy zawodowej, a w przypadku prowadzenia działalności gospodarczej - wypis z właściwego rejestru działalności gospodarczej lub odpis z właściwego rejestru KRS),
5. oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na stanowisku określonym w zarządzeniu o naborze,
6. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych,
7. oświadczenie o korzystaniu w pełni z praw publicznych,
8. oświadczenie o cieszeniu się nieposzlakowana opinią,
9. oświadczenie o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie ścigane
   z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe popełnione umyślnie oraz że przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie karne lub postępowanie karne skarbowe,
10. oświadczenie o niekaralności zakazem pełnienia funkcji kierowniczych związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 104),
11. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w liście motywacyjnym lub innych załączonych dokumentach – jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO.
12. autorską pisemną koncepcję (organizacyjno-finansową) funkcjonowania Czarneńskiego Centrum Kultury, ze szczególnym uwzględnieniem perspektywicznej wizji rozwoju działalności. Koncepcja powinna być przygotowana w na podstawie Statutu CCK, regulaminu organizacyjnego CCK oraz budżetu CCK.

6. Termin i miejsce złożenia dokumentów aplikacyjnych:

1. Dokumenty aplikacyjne należy składać lub przesyłać w zamkniętych kopertach
   do sekretariatu Urzędu Miasta i Gminy Czarne, ul. Moniuszki 12,
   77-330 Czarne.
2. Na kopercie zawierającej dokumenty aplikacyjne należy zamieścić następujące dane: imię i nazwisko oraz adres zwrotny kandydata i numer telefonu kontaktowego, a także obligatoryjnie klauzulę "Konkurs na kandydata na stanowisko Dyrektora Czarneńskiego Centrum Kultury w Czarnem - NIE OTWIERAĆ".
3. Termin składania dokumentów aplikacyjnych – do godziny 14:00 dnia
   10 marca 2025 r. (decyduje data wpływu dokumentów do organizatora zgodnie pkt. 1).
4. Uwaga - dokumenty aplikacyjne, które wpłyną do organizatora po upływie ww. wskazanego terminu, nie zostaną poddane procedurze konkursowej.

7. Informacje dodatkowe:

1. Konkurs na kandydata na stanowisko Dyrektora Czarneńskiego Centrum Kultury w Czarnem zostanie przeprowadzony przez Komisję Konkursową powołaną przez organizatora.
2. Konkurs zostanie przeprowadzony w dwóch etapach:

1. I etap - obejmował będzie sprawdzenie dokumentów aplikacyjnych pod względem formalnym i zostanie przeprowadzony bez udziału kandydatów,
2. II etap - obejmował będzie zapoznanie się przez Komisję Konkursową
   z przedstawionymi przez kandydatów koncepcjami funkcjonowania Czarneńskiego Centrum Kultury, przeprowadzenie rozmów kwalifikacyjnych z kandydatami, dokonanie oceny kandydatów oraz przedstawienie Burmistrzowi Gminy Czarne listy kandydatów w kolejności ustalonej wg. przyznanej przez Komisję Konkursową oceny, do powołania na stanowisko Dyrektora Czarneńskiego Centrum Kultury w Czarnem. O miejscu i czasie rozmowy kwalifikacyjnej kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie, co najmniej na 3 dni przed jej terminem.

3. Informacji dotyczących konkursu, w tym informacje o warunkach organizacyjno-finansowych działalności Czarneńskiego Centrum Kultury można uzyskać w CCK
   w Czarnem ul. Kolejowa 14 77-330 Czarne. Osobą upoważnioną z ramienia organizatora do udzielania wszelkich informacji jest Pani Katarzyna Mazurkiewicz telefon kom. 535-248-684, od poniedziałku do piątku w godzinach w godz. od 8.00 do 15.00 lub osobiście w biurze CCK po uprzednim umówieniu spotkania.
4. Statut i regulamin organizacyjny CCK stanowią załącznik do ogłoszenia.
5. Istnieje możliwość przyznania osobie, która zostanie Dyrektorem CCK, mieszkania służbowego o powierzchni 55,18 m2 mieszczącego się przy ul. Kolejowej 14A
   w Czarnem, na czas sprawowania funkcji.

INFORMACJA O PRZETWARZANIU DANYCH OSOBOWYCH ZGODNIE Z ART. 13 RODO

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz Urz. UE L 119 z 04.05.2016, str. 1), dalej "RODO", informuję, że:

1. Administratorem Pani danych osobowych jest Urząd Miasta i Gminy Czarne ul. Moniuszki 12, 77-330 Czarne

2. Inspektorem ochrony danych osobowych w Urzędzie Miasta i Gminy Czarne ul. Moniuszki 12,
77-330 Czarne jest Pani Katarzyna Bobeńczyk tel. 530767347, email: k.bobenczyk@czarne.pl

3. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji obowiązków ustanowionych przepisami prawa.

4. Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie ustawy z 14.06.1960 r. - Kodeks postępowania administracyjnego oraz art. 6 ust. 1 lit. c) rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

5. Dane osobowe będą przetwarzane przez upoważnionych pracowników administratora danych osobowych.

6. Dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej. W przypadku takiego zamiaru zostanie Pani/Pan odrębnie poinformowana/y.

7. Dane osobowe będą przechowywane przez okres zgodny z obowiązującymi przepisami archiwalnymi, tj. m.in. ustawą z 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach (Dz. U. z 2020 r. poz. 164) i rozporządzeniem Prezesa Rady Ministrów z 18 stycznia 2011 r. w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych (Dz.U. z 2011 r. Nr 14 poz. 67, ze zm.).

8. Ma Pani/Pan prawo do:

- dostępu do swoich danych osobowych i uzyskania kopii,

- sprostowania swoich danych,

- ograniczenia ich przetwarzania,

- wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych.

9. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi dotyczącej niezgodności przetwarzania przekazanych danych osobowych z RODO do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych z siedzibą ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.

10. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest obowiązkowe, gdyż przesłankę przetwarzania danych osobowych stanowi przepis prawa.

11.  Dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany. Nie będą podlegać profilowaniu.

Załączniki do pobrania

Metadane - wyciąg z rejestru zmian